第887章 郭游的新政 作者：寒晓树 “暮晨。”李峰郑重其事地问道：“如果按照你猜测的那個样子，這一次的意外是有人故意而为，那么，你认为這個人会是谁。” “啊？這個去哪裡猜呀，世界這么大，保不齐哪個白痴司机在那时做出了那种危险的驾驶…” 夏暮晨本来是想要打一個马虎眼，然后把這件事儿给翻過去，可是李峰却沒有给他這個机会。“不，你知道的。”李峰說道：“你心中肯定也有一個很大的怀疑对象。” 见此场景，夏暮晨知道李峰早已和自己一样，心中有了怀疑。所以，他明白瞒是瞒不了了。“你想說的是，宋强伟？”夏暮晨试探性地回答說。 “是的。除了他，再沒有别人会這么做了。” 此话一出，夏暮晨知道，原来李峰也早已怀疑起宋强伟来。“如果真是他的话，你打算怎么办？”夏暮晨不免问道。 “如果真是他的话，新仇旧恨，我将会一起报。”李峰咬着牙齿，仿佛对宋强伟的憎恨已经到达了极点。 “李峰，你先不要冲动，宋强伟不是一個简单的人物，而且，我們现在也沒有直接的证据能够证明宋强伟就是那個害石海瑶的人。” “我知道，我沒有冲动，我报仇的方式也不会是那种白痴的行为了，现在的我会用更聪明的方法来对付他。最好那個人不是他，否则有他好看的…”话音落下，李峰走向了石海瑶，安静地看着這個一动不动的女生。 而夏暮晨也感受到了来自李峰心中的斗志。 如果說郭游在创业领域裡算是一個倒霉的失败者，那么，他在打工时应该可以說是一個幸运儿。他加入到创梦四海中来时，公司刚好获得了阿裡巴巴的b轮融资。 這会儿的创梦四海不仅仅资金充裕，而且還信心十足，在外界，创梦四海获得阿裡巴巴b轮融资的消息不胫而走，无论是创业者，還是普通的大众都知道了一款名为《二次元》的软件获得了阿裡巴巴的青睐，因此，《二次元》的热度再一次地被推起，人们不禁想要知道，到底是一款怎样的软件会得到马云的喜歡。 在内部，因为获得了阿裡巴巴的投资，所有的员工都变得自信满满，很多公司的元老更是为這样的成绩而被感骄傲。对于员工而言，对公司的感情可能并沒有那么深，但是，当他们参与到了建设一家伟大公司的過程中时，在内心深处会产生某种荣誉感，這与那些建国时期的元老非常相似。 此时，创梦四海所获得的成绩，是足以让所有员工感到骄傲和自豪的成功，而他们对于公司的信心更足了。 另外，有了充足的资金，夏暮晨也可以聘用更多的人才，鼓励公司内部开始更多的创新，可以說，一切的一切都向着好的方向去迈进。 在這种情况下接任內容部的一把手，不得不說是郭游的幸运。在容伟时期，內容部的每一個决策都要为社交部让步，而现在，郭游可以获得更多资源和资金上的支持，做任何一件他想要做的事情，只要這件事儿对创梦四海是有利的。 郭游来到內容部做的第一件事情就是，改革過去的战略方针。在容伟时期，他把全部的经历都放在了动漫功能的开发上，他设立了内部的竞争方式，让每一個工作小组都去开发动漫的功能，从而激发出员工门的竞争意识，制作出最好的动漫属性。 這种内部竞争本身是一种不错的管理模式，但是，用在容伟的手中却沒有得到很好的发挥，因为容伟的眼光看得太狭窄了，他只把目光聚焦到了动漫上，却看不见更广阔的领域。這样，內容部内部的竞争便成为了一個设定在很小空间内的争夺赛，這就如同给一头雄鹰关进了一個房间内，看似沒有铁链的束缚，实际上，它最高也只能飞到棚顶的高度，永远不可能在天空中翱翔。在创梦四海內容部的内部，很多人才的能力根本就施展不开。 因此，来到內容部后，郭游决定放开员工们的手脚，他沒有马上取消内部竞争的管理模式，不過，他却开放了所有人的舞台。 郭游决定，取消动漫计划，各個小组可以根据小组内部的特色与能力，研发他们擅长且认为更好的项目，如果某個小组觉得动漫仍然是一個不错的選擇，那么他们便可以继续選擇动漫的功能，如果某個小组有更好更新的想法，那么他们也可以按照自己的想法进行研发。郭游的目的只有一個，放开所有员工的枷锁，任其发挥。 同时，郭游暂时不对任何一個小组的人员进行调整，而是在耐心地等待着。郭游要利用這种方法去观察哪個工作小组能够开发出来更好更新的项目。当某個小组的某個项目获得不错的声誉时，郭游便会把跟多的精力和资源投放在這一工作小组中，使得那個项目能够在最短的時間内得到最大的放大。 郭游的這個管理方式其实并不是他所独创的，在很多的大型企业中都有类似的管理方法。让每一個工作小组成为一個独立体，独立地开发项目，并形成某种形式的竞争，每個小组就如同一個创业团队一般，有自己的组织架构，有自己的项目。 而郭游之所以会在来到创梦四海之后采取這一套的创新战术，与他的创业经历不无关系。 作为一名创业者，郭游曾经是开過公司的，所以他知道保持员工的活力是有多么的重要，同时他也明白，一個企业若想始终不落人后，那么就必须保持竞争力，让员工感觉是在为自己而工作。所以，郭游的管理策略只有三條，放开人才的手脚；继续采取内部竞争的管理方式；当某個项目获得认可时，便把大量的资源集中于此。 另外，郭游除了给创梦四海带来了新的管理模式以外，還带去了不少的高级人才。那些曾经跟随郭游一同创业的伙伴，有很多人在他的劝导下加入进了创梦四海。這些人中的不少都是可以独当一面的高级人才，不仅仅技术能力强，甚至可以单独带队，完成一些比较复杂的项目。 可以說，郭游的加入给创梦四海带来了不少的好处。