1207：總結會議
虛擬工廠5.0。
電漿反應堆。
全息眼鏡。
宇航級航天飛機。
仿生電肌。
這五種圖紙中，巨獸工業目前已經成功推出了三種。
其中電漿反應堆，和宇航級航天飛機還停留在圖紙上。
從技術難度上來說，宇航級航天飛機最高。
所以在怪獸工廠剛晉升第八階段時，葉青就把宇航級航天飛機列爲長期發展目標。
葉青不僅在工廠內成立了專門的航空航天小組，負責宇航級航天飛機的建造前準備工作。還讓公司那邊開始收集和航天航空方面有關資料，並藉助商業運載火箭送了兩顆通訊衛星上天，爲未來航天飛機衝出地球做好前哨工作。
不過技術和物資上的投入也暫時止步於此。
葉青認爲宇航級航天飛機，在當前階段還無法爲公司帶來利潤，不能快速提高工業製造指數，甚至只能無底洞的往裏砸錢。
所以葉青選擇全息眼鏡、和仿生電肌作爲公司主要產品業務。這兩款產品都具有大規模普及，創造鉅額利潤的前景。
事實證明葉青選擇非常正確，也正是這兩款產品讓怪獸工廠能在數年時間，有能力向最終的第九階段發起衝擊。
第九階段，會給出什麼樣圖紙？
還有第九階段的終極禮包？
還有五天時間。
……
當遊隼號降落在天網航空總部機場時，葉青才發現舷窗外，已經有無數雪花在天空緩緩飄蕩。
這應該是中雲入冬以來第一場雪，雪下了不知多久，整個機場除了跑道以外，都已蒙上了層潔白麪紗。
葉青看了看自己的短袖，再看了看窗外的雪，不由苦笑感慨自己是不是膨脹了，全世界飛來飛去，連春夏秋冬都分不清了。
翌日上午。
葉青把所有部門的總經理們彙集到一起，召開爲期三小時的會議。
會議開始，葉青首先讓部門總經理們，彙報了下各自部門的工作情況。現在已經進入十二月中，再過半個月就是新地一年，這也算是個提前的年終總結。
人事部總經理鬱華立先開始發言，他彙報道截止月初，公司內部連同人事部門，在職員工一共五萬兩千多人。
這五萬兩千多名員工中，在公司總部大廈任職一共有七千一百多名。剩下員工都是駐華夏各地能源服務中心、旗艦店、建設部門，和海外等等部門員工，和子公司天網航空部門員工。
五萬兩千多名的員工數量，與那些全球五百強排名靠前企業，動輒數十萬，幾十萬的員工人數相比，確實顯得有些可憐。
但巨獸工業並不是一般意義上的工業科技公司，在龍溪灘工廠內，數千名怪獸工人，和全球最智能化自動化的工廠，能夠輕鬆把擁有幾十萬名員工的工業科技公司生產能力比下去。
人事部總經理鬱華立發言後，建築部門總經理吳曉帆、網絡部經理計可，宣傳部經理楊百荷等幾位總經理們，也分別彙報了各自部門的最新情況。
隨着建築部門在華夏各地建設的能源服務中心數量達到預期要求，近兩個月建築部門身上工作，已經大大減輕不少。
好在建築部門下面的建築隊伍，很多都是與其他建築公司合作組成的隊伍模式。即使工程減少，也不會出現員工無事可幹地尷尬情況。
另外工程減少，也意味着需要支出的建設資金也大大減少。
宣傳部沒什麼新大動靜，不過暫時兼任虛擬影視部門負責人的宣傳部經理楊百荷，向葉青彙報說，由公司全資製作的科幻電影【異族的戰爭】已經進入後期製作尾聲工作，預計數十天後就能上映。
這部電影總投資二十億。
這是實打實的二十億，不僅創下華夏電影投資之冠，即使在全球電影投資史上，也能佔據前三寶座。
這是電影史上水份最少的前三。
第一與第二，是跳票了無數次的阿凡達二與三。
那兩部電影上映時期一延再延，到現在連個百分百準信都沒有。所以等到巨獸工業這部電影上映，完全可以貼上全球製作經費最高電影的榮耀標籤來宣傳。
當然在葉青看來，這個標籤貼不貼都無所謂。
最後是銷售部總經理孔濤，和技術研發部總經理陶良的彙報。
陶良是麻省理工畢業的博士大牛，在座的所有人中就數他學歷最高。陶良彙報說，經過他們部門晝夜努力，現在【虛擬世界】已經進入最終測試階段。
測試方法很高級，也很暴力。
陶良帶着部門技術人員利用公司的服務器集羣，一口氣創建了數萬個帶有一定智能的測試人物。
然後數萬名虛擬人物在虛擬世界裏到處亂逛，隨機執行一切可以被系統允許的用戶操作。
這一萬個不眠不休的測試人物，已經在虛擬世界裏抓到不下五千個邏輯漏洞。
這些漏洞當然也被服務器集羣的自動修復功能成功修復，現在發現漏洞的間隔時間已經越來越長。陶良認爲，真正意義上的虛擬世界，已經具備了上市條件。
葉青思考片刻後，給出了決定意見，“那就三天後上市。”
“這個時間有沒有問題？”
陶良站起來斬釘截鐵回答，“沒有！”
“老闆，在我們測試中發現的所有邏輯漏洞，都是不會影響服務器核心邏輯判斷的小漏洞。所以哪怕在虛擬世界上市後，有用戶發現了漏洞，並嘗試漏洞，那也不會出現影響世界運行的死循環。”
“距離上一個漏洞被發現的時間已經超過兩天，等到虛擬世界上市，我們一萬名測試人物仍然會活躍在虛擬世界中，孜孜不倦地尋找下一個邏輯漏洞，絕不會有任何問題。”
“既然確定上市時間，那銷售部門和宣傳部門就要做好準備。”葉青轉過頭對孔濤和楊百合交代道：“真正的虛擬世界，需要預售價格六萬二的數據終端來配合才能實現。”
“龍溪灘工廠那邊已經生產了近三十萬臺的數據終端庫存，並且零部件備貨相當充足。我想等會議結束後，我們就能把虛擬世界和數據終端的產品消息放出去。”
“另外還有一件非常重要的事情。”
說道這裏，葉青停頓片刻，等所有總經理們目光都彙集過來後，才繼續道：“如果不出意外，等我們虛擬世界上市之後。工廠那邊，也會迎來一次新技術變革。”
“屆時我們會有更多的科技成果產出，所以各個部門要在隨後幾天內，將部門工作任務劃分並固定到適合人員身上。我需要你們抽調出最少三分之一的部門員工，留負責我們新的產品項目。”
總經理們都稍微愣了愣。
新的技術變革？
他們對這句話並不陌生，以往每當自家老闆說這句話時，要不了幾天，工廠那邊就會拿出一件件、可以徹底打破他們科學價值觀的神奇科技產品。
上一次這樣說是在十個月前。
隨後工廠那邊拿出了虛擬眼鏡，和仿生電肌產品。這兩件產品顛覆了人們生活習慣，也成爲全球最具科技價值的爆款產品。
那這一次，龍溪灘工廠那邊又會帶來什麼？
他們猜不到。
那就做好任務劃分工作，把原先的工作任務落實到合適人員身上，從部門中精簡出最多的人手，留待在新產品上再次創造奇蹟。
……
會議五點結束。
散了會，這些總經理們又回到各自部門召開管理層會議，把葉青的命令一一下達。
等到了晚上八點整。
所有正在使用全息眼鏡的用戶們，都收到了條系統消息提示。
上一次他們收到這樣消息，是全民娛樂活動開始的提示信息。
這一次會是什麼？
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