第四百七十八章，久違的科技抽獎
暫留五十萬備用，確保必要時，顧航能馬上把所有的不死鳥全給拉到連隊冠軍水平。
一來是成本高昂，除卻恩賜點數要花很多之外，那麼多套動力甲、以及全套的、昂貴的單兵裝備，要給配齊，也是要花很多很多錢的。
人均拉到連隊冠軍，再英雄啓迪一下。達不到戰團冠軍的水平，但全員高手一打五甚至一打十，那也不是不行。
擴充數量這件事，顧航想了半天，還是決定也放在一邊當備選。
可要是星際戰士的數量問題得不到解決，一千個坑是極限的話，顧航手頭上的恩賜點數夠多，又確實有必要利用星際戰士來對抗某些危機的時候，他就管不上那些了。
那有點太驚世駭俗了，並且花費點數過多，顧航有點捨不得。
在培養不死鳥新血的時候，篩選過程中淘汰掉的那部分，也只是對星際戰士們來說略有些不合格。放眼整個人類羣體來看，他們天分不俗，並且經過【兵牌】系統的訓練加成，都是難得的精兵。
這是個挺被動的事兒，在此之前，飛翼星上建造的那些音樂家級的巡洋艦，主炮都是從金狄星進口過來然後組裝上艦的，飛翼星本身不具備生產這些L級重炮的能力。
每出一次貨，概率跌5%。
但顧航並沒有止在這一步。
如果還嫌不夠，顧航甚至可以儘可能的在不死鳥之中，利用【英雄】面板進行啓迪，然後逐一拉昇這些人的英雄評價潛能，以及到點就直接用恩賜點數給他們升級，不等他們自己成長了。不過，要搞到這一步，那人均耗費的恩賜點數就會像是脫繮的野馬，完全失控。
一萬檔的獎勵，他已經看不上了，那個獎池也基本被抽乾；但十萬檔，纔剛剛開啓沒有多久，裏面的獎勵還很豐厚。
質量方面有解決方案，數量方面其實也有。
這些T2和T3的士兵中，有一部分會發到聯盟陸軍的各個一線部隊中建立起來的特戰旅和骷髏師裏面去。另外一部分，則會集中起來，組建了一支名爲‘榮耀近衛軍團’的精銳部隊。
現在，這些問題就都不復存在了。
聯盟沒那種環境，搞出類似的超人，但聯盟有錢，可以砸訓練、砸裝備。
‘榮耀近衛’至少人均要裝備上外骨骼加甲殼甲，並且儘可能給裝備上反饋式動力甲。
前兩者是MK.5和MK.8，其中MK.5顧航都不打算拉出來生產線，這類動力甲在目前星際戰士之中完全不流行，性能上也沒啥特別突出的地方，反而因爲某些歷史因素，是在混沌星際戰士那邊留存數量最多的動力甲；
後者倒是可以去製造，雖然性能上跟目前不死鳥用得最多的MK.4偉岸型動力甲有差距，但生產相對簡單，造價便宜了一半。如果後續顧航要大幅度拉昇星際戰士的數量，但MK.4偉岸型的產量又比較低的時候，攢下來的MK.8天鷹型動力甲就可以用上。實在不行，用作外貿也可以。
另外一種用途就更擦邊。在必要的時候，可以把這些預備隊、影子戰團的成員的動力甲，塗成不死鳥的模樣，假冒不死鳥行動。
關鍵還不好隱藏，一旦被發現了，還不如直接拿着不死鳥超生呢。
不過，顧航可以用預備隊、新兵培訓的名義，在不死鳥之外，搞一個影子戰團。
【L型導彈武器，東風焚】、【L型宏炮，忠嗣之怒】、【掠奪者級泰坦】、【無畏機甲】、【打擊巡洋艦】。
顧航給‘榮耀近衛’的定位，就跟帝國之中那些著名星界軍中的精銳對齊，比如所謂的‘卡舍津’、‘卡塔昌’之類的玩意兒。
如果顧航要給不死鳥訓練到人均‘連隊冠軍’級別，其實也可以操作。無非就是每個人再花四百點，總計花個四十萬，就能給他們拉到這個程度，那就是達到了人均經歷過贖罪遠征的程度了，只比過去的、擁有星際戰士連長實力的瑪廷斯弱一層。
這三個程度的後果截然不同，最直接的就是如果顧航跟怒焰戰團真鬧起來了，帝國官方是挺他，還是坐在一邊看。
三十連抽出了五個史詩級科技，其餘還有十八項普通級、進階級、精英級科技，空了七下。
對於這種動力甲，顧航準備大力提高產量。
在聯盟的軍隊體制之下，政委所發揮出來的作用無法忽視。紀律、士氣、思想，這些都是決定部隊戰鬥力的核心因素。某些時候，甚至比部隊的訓練度、裝備水平這些硬件水平，還更加重要。
用的當然還是不死鳥的基因種子，顧航現在也只能兌換他們的種子。
而剩下的一百萬恩賜點，顧航用在了政委的培訓上。
要想質變，還是得看那抽到手的五項史詩級科技。
但目前這35%下來，仍舊是個挺高的數字。
說實話，這樣算下來，十萬這個數量可能還是不夠用呢。
比如說更高效的伺服顱骨製作技術，比如兩種星際戰士動力甲、一種反饋式動力甲。
二來就是政治風險過高，萬一露餡了，是解釋不清楚，而且犯大忌諱的。他和不死鳥的名聲，一下子就要跌到鐵鎧那個樣子。
十萬政委，應徵上崗。他們將會分佈在各團級以上的單位，少部分營級單位也能配上。連隊規模的指導員，那是真不夠恩賜點數給配了。
【‘掠奪者’級泰坦】是正經中型泰坦，比有着‘狗泰’之稱的‘戰犬級’泰拉大了許多，在那些著名的泰坦軍團之中，‘掠奪者’也算是中流砥柱了。
有了它之後，‘聯盟國立騎士團’作爲一個往泰坦軍團發展的部隊，這纔算得上是登堂入室。
至於最後兩者，【無畏機甲】和【打擊巡洋艦】，都屬於星際戰士的科技。
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