第1645章

作者:北落師門
他希望多聽聽季子強自己說的,在他的談話中,自己可以推測他的心理變化,捕捉某一個不易被人察覺的細節,而往往這個細節有可能就是攻破對方心理防線的一個小缺口,現在雖然事情已經很明確了,但自己還是要從心理上擊潰他,讓他說出很多自己還沒有掌握的事情來,最好說出一些更大的事情和人物來。

  季子強說:“既然,你願意聽,我也就不客氣了。這幾天,我都在想一個問題,如何才能當個好官,當一個人民喜歡的官?”

  黃副書記很感興趣地說:“有什麼新見解呢?”

  季子強笑了笑,說:“有時間的話,我想寫一篇論文,大綱我已經想好了。一個人,要當好官,他得要讓領導滿意,讓同僚滿意,讓廣大人民羣衆滿意。如果能做到這三個滿意,他肯定是一個好官。一直以來,我就是努力這麼做的。效果怎麼樣呢?似乎並不好!要各個方面都照顧到,往往是不可能的,當領導滿意時,同僚的利益受了損害怎麼處理?廣大人民羣衆的利益受了損害怎麼處理?這時候,總要捨棄某一方,甚至是某兩方,到底捨棄那一方?”

  黃副書記不得不佩服季子強,這個人啊,真是有膽略,現在還能給自己說這些。

  “你要說明一個什麼問題呢?”黃副書記耐心的誘導季子強。

  “我要說明的是,我們的官們,在工作中,更多的是憑藉我們的覺悟去辦事,憑藉我們的個人修養去辦事。如果,遇到好領導,我們就能幹大事,如果遇到並不好的領導,就少說話,少辦事。”

  點下頭,黃副書記說:“這是制度的缺欠。”

  “制度是人定的,是人執行的。執行者有時候比制度還制度。”

  “所以,討好領導往往是最重要的。能談談這方面的認識嗎?”黃副書記在不斷引向深入。

  季子強突然就笑了起來,說:“我還以爲,你對我的論文真就這麼感興趣呢?原來,你是在套我。”

  黃副書記見他沒有上當,只得明說了:“你難道沒意識到嗎?從把你帶到這來的那一刻,你就應該意識到了。沒有把握,或者說,沒有較充分的理由,能把你帶到這來嗎?”

  季子強沒有馬上回答他的話。他喝了一口茶,凝視黃副書記好一會,想從他的眼神看出什麼。黃副書記不迴避他的目光,那雙鷹一般的眼發射出銳利的光,他反客爲主,要透過季子強的眼睛看到他的內心深處。

  沉默,好一陣的沉默。黃副書記也在揣測季子強,想他到底在想什麼?

  這時候,季子強嘴角掛起一抹笑,他說:“這就是我一直想不明白的地方。你怎麼就有這麼充足的理由呢?即使是有人投訴,但理由也不會那麼充足啊!”

  “如果只是投訴,還不至於會這樣。你就沒想到投訴後,又得到了證實嗎?”

  季子強很費解的說:“這就更讓我奇怪了,竟然就能夠得到證實。”

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