第十章 经理就是经理
“你帮我打简历？”杨凡有点奇怪，今天遇到林诺澜的遭遇，让他沒有把陈啸月往骗子联系。
“帮你找工作！”陈啸月高深莫测的一笑，然后拉了杨凡一下，“跟我来！”
来到一個人潮涌动的企业招聘摊位前，陈啸月指着說道：“其实我是這家公司的人事经理，今天是我主持他们招聘的，你信不信？”
杨凡笑着摇头。牛不是這么吹的呀！
陈啸月有点尴尬，然后把手裡的简历给了一张杨凡看。“看看，這其实不是我真正的简历，就是临时随便打的一份资料。這是我招聘的道具！我們要招很多人，但我還想要不同一般的人才！這不仅仅要能力，更要人品！所以我扮成求职者，在人群中卧底，暗中观察他们。对于一些我留意上的人才，我都用刚刚那样的方法试探，可惜很遗憾，他们都觉得不跟他们的事情，是我自己不小心掉的，都是冷漠的离开！”
杨凡打量了一下他：“你也暗中观察我了？”
“不說观察了很久，但也看到了你几次面试的情况。能不带简历来参加招聘会的，不是什么都不懂、又毫无准备的人，就是有真才实学的人！以我多年人事工作经验来看，你是后者。所以我也对你测试了一下，恭喜，你是唯一通過的！”陈啸月說着向杨凡伸出了胖手。
杨凡不大相信的看着他：“你开玩笑吧？”
這样的求职故事，放在十几年前，可能大家都会觉得非常的励志的正面故事。当下的话，只怕十有八九說骗子了！
陈啸月比刚才更加的尴尬了，只能从口袋裡面掏出了工作牌来。
杨凡看了一下，跟那摊位的企业名字一样，是华安优利公司，上面的相片和陈啸月的名字都能对上号，职位也是他說的人事经理。看起来真的是那么一回事，但怎么就觉得那么假呢？
“喂、喂！我們公司可不比一般，你看那么多人排队面试想要进我們公司。难道要我求你嗎？”陈啸月半开玩笑的說。
杨凡把工卡還给他，正要說话，陈啸月打断了他：“算了，也难怪你不相信，我估计再有其他人碰到我這样的方式，也会觉得是骗子吧。是真是假，我們過去一下就知道了。”
他不由分說，拉着杨凡就往他们公司的摊位過去。
杨凡现在除了几百块钱，和林诺澜给的那個手机外，也实在沒有什么好骗的，便沒有挣脱，跟着他走到了优利公司处。
“经理。”
看到陈啸月過来，负责招聘的两個女孩子，都马上打了一個招呼，然后好奇的看着杨凡。
“這是我亲自招聘的人才，给我一张表格！”陈啸月也跟之前和杨凡說话时不一样，在两名职员和一众求职者面前，他颇有一点不怒自威。
正在面试的、以及排队面试的，都对杨凡投来羡慕的目光。
马上有個女职员递了一张表格過来，杨凡接過时留意了一下她挂在胸前的工作牌，确实和陈啸月刚刚给他看的是一样的，只是职位不同。
“你真的是人事经理？”在后面坐下后，杨凡有点不可思议低声问道。
陈啸月略有一丝自豪的說：“那当然！你不看看這是什么环境，难道我還能编造這么大一個局来骗你不成？人才市场监管能让我們开，那么多求职者相信，就能证明我不是說假话。再說了，你也說你是刚到华安市的，难道我還能专门骗你不成？”
他這么有诚意的，倒让杨凡有点不好意思吹嘘，“老实說，我不仅仅沒有简历，连学历证书都沒有带在身边。”
陈啸月摇头道：“沒关系，我既然决定要不拘一格，就不会跟你计较那些小节，這裡大把有文凭的随便我們挑呢！”
“可你要应聘我做什么？”這送上门来的工作机会，让杨凡也摸不着头脑，因为這是人多热门的公司，他刚才只是在旁边看了一下，并沒有来应聘過，那么多看下来，不太清楚了他们具体有那些岗位了。
“這個嘛……我临时给你加一個岗位！你有其他能力我也一下不好证明，但我已经驗證了你的人品，感觉你跟着我搞人事還是可以的。”
因为现场嘈杂的关系，他们低声說话不会有多大影响，但坐在前面面试的两個妹子却還是能听到一二的。得知经理竟然不做研究，现场特意为這個年轻人加一個岗位，她们都非常惊讶，不知道杨凡有哪点好。
难道是长得帅？是陈经理喜歡的类型？
這個联想让她们有点恶寒，但仔细思索又觉得不是，平时陈啸月還是挺好色——女色的，沒少色迷迷的瞄她们胸部、PP，就差动手揩油了。
看杨凡還沒有填写表格，陈啸月压低到只有两個人能听到的声音：“放心吧！不会坑你的，我看人很准，我觉得你一定是人才！别多问了，让我维护点面子。”
杨凡哑然，想想也是，他估计是在下属面前夸下海口要用自己的方式找人才，结果一個都沒有找到也太丢人了。
他看了一下表格，也沒有什么好填的，基本上就只是填写了姓名、年龄之类的，家庭情况和履历都是空白。
而陈啸月在旁边看着，竟也沒提醒一句，就這样收下了他這不完整简历。
“好了，過几天我們会通知你上班的。”陈啸月满意的点点头，他又看了一下杨凡放在脚边的包，“你刚到华安市？你现在住哪裡？”
“還沒有确定呢。”
陈啸月想了想，便沒在過问了。“你去安置好行李吧！不用去其他公司面试了，我這保准你能過！”
“也好。”杨凡之前已经经历過了，什么准备都沒有，在這裡真的难以找到机会，继续也是浪费時間。
提着包离开人才市场，他還是不禁有点纳闷，我這运气也太好了一点吧？碰到林诺澜，或许說她性格比较好，還能說得過去。這陈啸月也是那么主动的帮忙……
他仔细思索了一下，沒有人知道他往這边来了。林诺澜只是半路巧遇，陈啸月也是招聘会碰到的无数人之一。不可能是父亲安排的，真要是父亲知道了，還不得马上带回去啊！
……
看陈啸月喜上眉梢的样子，有個妹子在面试完一個之后，抽空转身好奇的问道：“经理，刚刚那個人到底有什么過人的地方让您如此看重？”
另外一個也好奇的回头。
陈啸月脸色一正，一脸高深莫测的說道：“经理就是经理，我老陈吃過的盐比你们吃過的饭還多。你们只能看到一個人的過去，凭着以前的履历、评价来断定是不是一個人才，但其实那很容易美化作假的。当你们能看到一個人才的未来，你们也就能做经理了。”
“……”两個妹子相当无语，她们是做HR人力资源的，可不是看相的，怎么能看到一個人的未来呢？
借口再去打捞人才，陈啸月离开了招聘摊位，出来找了個沒人的地方，有点激动的拿出了手机，找出了总经理的号码，准备向他汇报這個好消息。
杨凡是谁？集团董事长杨泰生的儿子啊！华安优利只是一间子公司而已，就算总经理也是随便可以任免掉的，真的堪称太子爷。他低调来到华安市，无论是要自我锻炼的凑巧来到這裡，還是准备在华安考察大发展，能够巴结上，绝对前途无量！
陈啸月从事人事工作多年，认人记人是他的技能。几年前他有机会参加集团公司年会，现场见到過杨泰生一家，留下深刻印象。刚才看到杨凡时，還是很怀疑的，毕竟完全不合理。他跟着观察之后，近距离的确实是考察，但不是考察求职者的人品，而是试探這個是不是杨凡。
结果相貌对得上，名字对得上，不愿意提及家庭、履历等也让他确信這是杨凡想要到基层锻炼，不想依靠家族关系，而似乎也不清楚优利是杨家的产业，于是便有了前面的演戏。
‘等等……既然杨凡要低调，我为什么要上报呢？装作不知道跟他搞好关系不是很好嗎？他只是锻炼，很快就会回去，并在集团担任要职。只要他一句举荐，让我成为优利的总经理也不是不可能！我能想到這一层，罗总会想不到？向他汇报，只会让他利用好，哪還有给我喝汤的机会啊！’
一念及此，他放弃了向总经理罗恒汇报，决定就自己一個人知道這事，把杨凡伺候好。
陈啸月還沒有到能接触到杨家的资格，不清楚杨凡這几年“发疯”的事，否则只怕也会觉得今天是這位大少又一次发疯，赶紧汇报到董事长那裡吧！
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