6、第6章
“對了，之前說的工作調動，應該今天就會出安排吧。”
“嗯，下午。”
你看了一眼日曆上的工作日程，回答道。
“你有聽說什麼消息嗎？”同事問，她才畢業不久，對此顯得有些好奇，“感覺上司很重視啊，這次調動後，好多面孔會不會都看不到了，大家要聚個餐嗎？”
“不至於，只是部分資歷夠要求的員工升職或者調換而已，不到年末，一般不會出現什麼大的變化。”
“欸，那小鵲你……”同事看起來還想要問什麼，但畢竟關係不算熟，問太細會有過界的嫌疑。
她及時止住話音，最後只是對你笑笑，轉移話題：“下午有會，中午午休時間可能不長，我等下給你拿點薄荷糖喫。”
同事說完便站起來，你點點頭，禮貌地對她微笑道謝：“那謝謝了。”
你心中瞭然，卻也沒有多問，剛纔你的同事大概懷揣着並非惡意的好奇，想要詢問一下你的資歷問題。
雖然關係很好，但無論是你，還是你的同事，都會心照不宣地給彼此留下一定的私人空間，你早已習慣這種Beta們帶有距離感和邊界感的作風。
……也正是因爲習慣了這樣的交往模式，所以艾爾那種火熱的、帶有張揚侵略感意味的親近才如此讓你感到困擾。
不過、說起資歷……
收拾辦公桌時，睡眠不足的你短短地出了一下神。
你在目前的崗位上已經就任兩年，自覺工作盡心盡力，並沒有出現過什麼嚴重的錯漏和失誤，如果沒有意外，你的確應該升職了。
但你很清楚，這次的名單裏不會有你，就像之前的無數次一樣。
——因爲作爲Beta，你卻懷有不明緣由的“Alpha恐懼症”。
……
在以天資與能力爲基，劃分出的三性共存的ABO社會裏，性別優劣論並不罕見。
Alpha站在金字塔頂，大多出身顯赫，天賦出衆，而就算出身平民的Alpha，也會因爲“Alpha”本身而受到優待，一路順風順水——如果沒有野心，那即便不需要像Beta那樣時時刻刻爲了前程打拼，Alpha的性別也足以在未來讓他們衣食無憂。
Alpha本身就是一種資源，進入職場後，你比學生時代更加深刻地理領悟到這一點。
與你同期進入職場的Alpha現在已經是部門主管，而心理上毫無問題、抓牢機遇，與合作公司的Alpha總監談下兩樁生意的後輩晉升速度也比你要迅速許多……說實話，你從以前開始就沒什麼競爭意識，安安穩穩地待在現在的崗位上也不錯。
只是、偶爾——
拿到這次晉升的名單，結果不出所料，你有些疲憊地在心底輕嘆一聲。
你確實感覺到了身上的病症所帶來的不便。
如果有時間、或者有機會的話……你將名單摺疊，壓入文件裏，慢慢地，有些發散地想着。
——要不要去嘗試尋找一下、能夠緩解“恐懼症”的辦法？
因爲艾爾提前說過今天晚歸，你下班後便呆在客廳裏，漫無目的地搜尋着一些信息。
想了想，你又打開終端的投影，隨便調出一個頻道，畫面里正播放着最新的新聞資訊，又與那位家暴未婚對象的亞倫·萊德有關——目前他已被第一軍校退學。
聽到這個消息，你倒沒什麼想法，唯一的想法就是退學也好，起碼艾爾以後不會和這種人有接觸。
視頻裏的聲音適當分散了你緊繃的神經，焦慮的心情也因此略微得以緩解。你揉了揉眉心，繼續看向手裏平板顯示出的信息。
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