第177章
“這不但提高了公司的生產成本，造成很多不必要的浪費，而且也降低了員工的生產效率，減少了薪資待遇方面的收益......”
郭立把情況詳細的說了一遍。
由於提煉率降低了百分之十幾，員工每天的生產效率只能達到以前的百分之八九十左右。
雅姿集團的薪資待遇有一部分是績效獎金，因爲產能達不到以前規定的要求，績效獎金減半。
底層員工每個月的薪資等於平白無故減少了一千多塊的獎金，這讓大家多少有些怨言。
郭立把此事反映給韓曦，一方面是覺得原材料不如以前，另一方面也是爲了手下的員工考慮。
“原材料有問題？”
“公司的原材料採購和生產是由副總裁敖風全權負責，這方面的事情你可以向黃廠長反應，或者是直接向敖副總反應。”
“我恐怕幫不上什麼忙。”
韓曦皺了皺眉道。
郭立苦笑一聲“韓助理，不瞞你說，我之前早就向黃廠長反應過這件事情了，可是黃廠長一直都沒有正面回答。”
“至於敖副總，他是公司的高層領導，平時很少過來，我一個小小的車間主任想見到他哪有那麼容易。”
說到這，郭立語氣一頓，滿臉懇求的道“韓助理，您是公司的高層，權力很大，我求求您想想辦法，幫幫我們下面的這些人，求求您了......”
“這個......我真的無能爲力......”
韓曦很爲難。
她身爲公司實權派的高層，對於原材料方面的事情，她多少知道一些內幕。
以前向雅姿集團供應原材料的公司，是江城內的兩家中型化工企業。
由於雅姿集團這兩年的發展速度太快，兩家中型化工企業的產能不足，已經無法滿足雅姿集團的需求。
前段時間敖風去外地出差，就是爲了尋找新的原材料合作商。
目前工廠所使用的原材料，就是新的貨源。
雖然新貨源的質量方面不如以前，但是價格也相對低廉了一些，兩相權衡，並未增加多少公司的生產成本。
簡單點說，這是公司的發展需求，不是敖風的個人問題。
況且，這件事情隸屬於敖風管轄，韓曦沒有權力橫加干涉，除非她能有本事找到更優質的原材料生產商，否則她越權插手敖風的事務，就是自找倒黴！
“難道真的沒有辦法麼？”
郭立很沮喪，也很絕望。
他知道一千多塊錢對於韓曦這種公司的高層來說肯定算不了什麼，但是對於底層的員工卻很重要。
很多普通家庭的人每個月爲了節約一千多塊的生活費，說不定就要勒緊褲腰帶過日子！
“郭主任，你別擔心！”
“我會想辦法盡力幫忙的！”
秦銘心有不忍，主動站了出來。
他以前也是生活在社會的最底層，不知道喫過多少苦，他深知這點錢對於普通員工的重要性！
“你？”
“秦祕書，你不會是在開玩笑吧？”
郭立一臉驚疑不定的看了看秦銘，言語中不免有幾分輕視。
他知道秦銘是總裁祕書，也清楚祕書通常只是個打雜的，沒有什麼實權，甚至連公司的中層管理都算不上！
如今韓曦這種公司的高層人物都不願意插手此事，他想不明白秦銘一個小小的祕書是哪來的勇氣！
這不是笑話麼！
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