第373章 拉倒吧,還敢再開除嗎?

作者:踐行踐遠
衆人震驚於巋光集團大手筆的同時,也對這個“對外流失人材挖掘部門”產生了濃厚的興趣。

  包括肖城,他也沒看懂這個崗位的具體職責是什麼。

  但看到那4開頭的5位數工資的瞬間,他就看到了自己下半生的未來。

  如果說在這之前,肖城選擇投靠巋光集團的原因還有一半是爲了報復月府集團,那他現在心中就只有“忠誠”兩個字了。

  他肖城從今天開始,就是巋光集團最忠誠最死心塌地的員工!

  要不是現在在綜藝現場,有那麼多雙眼睛在看着他,他恨不得直接高呼楊若謙義父了!

  曾經在月府集團,肖城混了不知多少年資歷,溜鬚拍馬送禮物,慢慢往上混,終於才混到了月薪3萬的崗位,在人事部門算小有成就。

  現在他一點資歷都還沒開始混,就已經有4萬多的月薪,更別說以後的升職加薪空間,而且在巋光集團這樣的環境裏工作,人都能多活兩年。

  全程一分錢沒花,一份禮沒送,甚至還白吃了別人一頓飯,還能把事情給辦下來,這簡直是聞所未聞。

  肖城適應了人情世故,習慣於渾濁環境,不代表就不向往清澈的環境。

  陸舒媛想了一下楊若謙的交代,說道:“對外流失人才挖掘部門,是我們公司專門設置的一個崗位,用於挖掘那些因各種原因被裁員,但其實能創造價值的人。”

  主持人立刻開了句玩笑:“陸老師就不怕這話被觀衆們朋友聽到,故意想辦法讓自己被老東家優化,換一個到巋光集團工作的機會嗎?”

  作爲調節氛圍,增加節目效果的人,主持人自然能在耳機中得到一些“場外信息”。

  直播彈幕在刷些什麼,他也能實時知曉。

  幾乎所有人都看這個工資看紅眼了――怪不得人家要叛逃啊,這換誰能頂得住?

  陸舒媛看向鏡頭,笑了一聲:“巋光集團一直奉行點對點的招募方法,沒有固定標準,就算被辭退了也不一定會被招上,辭職有風險,要謹慎哦。”

  主持人哈哈一笑,轉身看向一邊的肖城,問道:“請問求職者對這份合同是否滿意?”

  肖城已經從巨大的驚喜中回過神來,大聲道:“非常感謝陸總給我的這個機會,我一定珍惜這個來之不易的機會,千倍百倍回報公司對我的信任!”

  “好,那就請雙方現場簽訂合同,同時恭喜陸老師,找到了合適的求職者,也恭喜求職者,獲得了心儀的崗位!”

  臺下頓時又響起了熱烈的掌聲。

  “……”

  這一集的綜藝直播結束之後,主持人取下戴在頭上的各種繁重設備,揉了揉有些痠軟的脖子,隨便問了句:

  “怎麼樣,今天的收視數據如何?”

  “一般吧,也就比之前最巔峯時期高了個200%左右。討論度什麼的,也就勉勉強強穩居全網第一,進步空間不太大。”

  “哈哈哈!劉策劃你還是那麼幽默。”

  “那你不一樣是在明知故問?”節目組總策劃反諷一句,“海慧寺不得不說,巋光集團確實是個福星,只要跟他們扯上關係的項目,就沒有不賺的。”

  “互利互惠嘛,巋光集團也在我們節目上羞辱了他們老對手,再一次打出了自己的名號……現在他們除了底蘊沉澱不足,已經快要全面超越月府集團了,嘖嘖。”

  “雙贏,沒人受傷的世界達成了!”

  “明年節目還邀請他們不?”主持人坐在座位上,擰開一瓶礦泉水往喉嚨裏灌,“說實話,我這個主持人當的很累,你們都不知道我剛剛憋笑憋的有多辛苦。”

  “建立在別人痛苦之上的快樂纔是最快的,是吧?”策劃吐槽一句,然後嘆了口氣,“明年肯定是要邀請他們的,就是月府集團很可能會選擇退出,節目效果未必就有今年好啊……”

  “不,我相信巋光集團能創造奇蹟,反正相信就行了。”

  “……”

  這邊節目組正在爲這檔綜藝觸底反彈慶祝,節目組外面也沒人閒着。

  陸舒媛把一式兩份的勞動合同給了肖城,說道:“一週之內到公司報到,辦理好入職手續之後先去一趟總裁辦公室,楊總有事情要吩咐你。”

  “好的陸總!”

  什麼一週之內?

  肖城早就收拾好了行李,就等節目結束之後直接坐上飛機,一分鐘都不耽誤直接到巋光集團上班,投入巋光集團的懷抱之中。

  晚一秒鐘他都覺得自己的工作態度有問題。

  告別陸舒媛之後,肖城回到自己的下榻酒店,把所有行李拿上,打車來到了機場,坐飛機飛往了金海市。

  第二天早上,充分休息好的肖城昂首走進巋光大樓,走入員工電梯。

  來上班之前他已經瞭解過,巋光集團有一條被寫進員工守則的,成文的規矩――早上上班的時候,只允許員工遲到,不允許員工提前。

  今天他特意在9:01分才走進公司,完全遵守了員工守則。

  謹記一切的肖城深吸一口氣,來到了總裁辦公室門口,輕輕敲了敲門。

  裏面傳來楊若謙的聲音:“進來。”

  肖城懷着期待和少許緊張,走進了總裁辦公室。

  他相信以他在綜藝上的表現,以今天的態度,一定能給老闆一個不錯的第一印象。

  楊若謙擡頭看了一眼肖城,有些驚訝的問了一句:“怎麼是你?你怎麼來的這麼快?陸舒媛沒跟你說嗎,無論你這個月哪天來上班,這個月的工資都全額照發。”

  這個人來這麼早幹什麼?

  不會多休息幾天嗎?

  肖城沒想到老闆是這個反應,有些愣神:“楊,楊總……我想快點適應公司的環境。”

  “事需緩圖,欲速不達也。”楊若謙嘆了口氣,“適應環境這件事是長期的,因爲環境本身也在變化,那麼着急做什麼,好好休息纔是正路。”

  肖城不知道自己錯在哪,但知道自己做錯了,於是立刻道歉道:“楊總,我下次一定不會再犯。”

  “嗯,記住在我們公司,領導讓你在一週內解決某件事的潛臺詞,就是在7天之後把東西交給他,不要早,知道了吧。”楊若謙解釋了一句,“讓你一週內來的意思,是讓你七天之後再來。”

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