第79章 我的苦衷
是的，都認得你，也都接受過你的“幫助”！
哪怕你化成灰，老子也認得出你來！
想當初你在後勤部門時，
哪次不是逮着我們這些技術工人使勁薅羊毛，還打着幫忙的幌子暗中撈錢？
例如明明是個好好的電燈泡，你硬說它有故障！
讓我們自掏腰包去外頭買新的，不然就威脅上報保衛科給我們記處分！
過後又找上門來，擺出一副救世主的樣子，聲稱若非你出手相助，我們就倒黴定了，然後趁機索要好處……
諸如此類的事情，簡直屢見不鮮！
你李大主任可是出了名的能從石頭縫裏榨出油來的角色，在咱們廠裏就是那隻鐵打的吝嗇鬼，一毛不拔！
儘管心裏各種吐槽，但場上的衆人表面上仍得畢恭畢敬地聽李富貴講話。
畢竟誰也不敢輕易招惹這位大爺，
萬一真的被他一腳踢出去，
上哪兒去找一個月薪三倍的好工作去？
同樣是廠裏的工人，哪個不羨慕我們項目組的人？
就連喫飯的時候，都能感覺到周圍投來的異樣目光——
“看，那就是明星項目的傢伙，跟我們不一樣啦！”
所以，這是一份實實在在的好差事！
我們珍惜還來不及呢，怎麼可能主動辭職？
站在前方的李富貴，
瞧見大家老老實實地聽他訓話，不再竊竊私語，
心中暗喜：看來已牢牢抓住了他們的軟肋！
“咳咳~~~,這就對了嘛！任何事情都可以商量解決！現在看來，大家能夠理解我的苦衷，真是讓我感到欣慰！這纔是我們團隊的好成員！”
“既然如此，我就直奔主題，說說我今天來的正事兒！”
李富貴環視一圈後，嚴肅道：
“嗯哼，情況是這樣的！”
“昨天，我意外接到了廠裏工友的舉報，反映某個部門存在待遇不公的情況，導致該員工心生委屈，萌生退意！”
“當時我還以爲這只是個別案例，沒想到今早又接到咱們項目組內部的舉報！具體是誰我不便透露，畢竟牽涉個人隱私！但他反映的問題，與昨天那位工友相同！”
“矛頭直指前任負責人陸恆，也就是那個陸主任！指控他在負責期間，私下貪污受賄，濫用職權，並擅自提高了我們生產線的職工待遇，引起廠內其他員工強烈不滿，嚴重影響了他們的工作積極性！”
“深入瞭解後，我發現陸恆竟然已經這樣幹了三年！看來這三年他沒少撈，還私自加薪，罪行更加不可饒恕！”
“你們知道嗎？這種行爲導致多少廠裏的同事待遇不公？影響了多少人的工作熱情？不僅打擊了大家的工作積極性，還降低了我們廠的生產效率和產量……”
“換言之，陸恆在職期間，好事一件未做，壞事卻樁樁件件不少！”
“所以，前些天他被降級處理，完全是咎由自取，因他的惡行早已激起民憤！”
李富貴調整了一下情緒，臉上陰霾漸散，繼續說道：
“但現在不同了！”
“既然我李主任接手，自然要撥亂反正，嚴懲違規行爲，讓咱們這個項目迴歸正軌，也讓大家能夠安心工作，而非滿腹怨氣……”
李主任這一通長篇大論，
起初大家聽得雲裏霧裏，
但越往後聽越覺得不對勁。
嘶嘶嘶
原來這李鐵公雞是在針對我們的高待遇發難！
而且還不知從哪裏編造出有人舉報的事兒……
如果是其他項目組的人舉報，倒還說得過去，
可若是咱們項目組的同仁舉報，
那絕對是腦袋進水了！
這麼優厚的待遇，誰能腦子有問題去舉報？
顯然，這是李主任隨口捏造的藉口，
只是不知道他葫蘆裏賣的什麼藥，
怎麼聽起來總覺得有貓膩？
在場的衆人可不是傻瓜，
聽到李主任這番話，
雖按捺住沒有多說什麼，
但內心已然開始蠢蠢欲動，
只待李富貴把話說完，
站在最前面的李富貴，
自覺鋪墊得差不多了，
見在場衆人並無異議，
不禁得意洋洋地掃視了一圈衆人的表情，
清了清嗓子，作最後陳述：
“既然大家都無異議，那就說明我說得在理，大家都是贊同並理解的！”
“那麼，我現在宣佈，關於這個問題，我們的解決方案如下……”
“嗯哼，經過我深思熟慮，我認爲應該將我們這個項目組的職工待遇，調整至與廠內其他兄弟項目一致！”
“這樣一來，既能消除部分工人的不滿情緒，又能提振大家的工作激情，進而提升產量，間接提高廠裏的經濟效益！哈哈，你們看看，這不是一舉多得嗎？！”
“所以，這是一個爲大家犧牲自我利益，爲集體捨棄私利的正義之舉，在當前國家面臨的困難時期，是值得表揚和推廣的！”
“我相信大家肯定都不會反對，對吧？！”
說到此處，李富貴聲調陡然升高，
語氣中夾雜着明顯的威脅之意！
“因爲，如果有誰反對，那就意味着他和陸恆那個壞傢伙一樣，不爲廠裏、爲單位考慮，只知道以權謀私、自私自利！這樣的同志，在咱們廠是走不遠的……”
一番話落地，李富貴自覺今天表現超常，
竟能說出這般威逼利誘且極具水平的話語，心中頗感得意！
至於下面這些職工的想法，
在他看來，無關緊要！
只要有誰敢不服從，
他有的是辦法整治他們，
並且不怕引發反彈！
畢竟，誰能鬥得過他背後的靠山——老丈人
“哼！我的話就說這麼多，希望大家都能聽進去！”
“現在我只問一句，誰同意，誰反對？！”
“你們不用急着表態，我給你們五分鐘時間討論，五分鐘後告訴我結果……”
講完這話，李富貴徑直走到一旁坐下歇息，
剛剛說了那麼多，他也覺得有些疲憊，
一邊休息，一邊犀利地掃視全場，
期待看到到底有哪些人會跳出來挑戰他的權威！
對於廠裏的技工們而言，
此刻他們都已明白過來，
李富貴今天這一通繞圈子的講話，
實質目的只有一個——削減他們的現有待遇！
而且根本不給他們表達意見的機會，
僅僅給了五分鐘時間迫使他們站隊表態，
這根本不是協商，分明是逼迫！
“靠！這姓李的根本不是好人！剛一上任就惦記着砍我們的待遇，這不是明擺着要動我們的飯碗嗎？！”
“對啊…對啊！他剛纔說了一大堆，我一直沒反應過來，直到最後才明白過來！”
一瞬間，廠裏的職工們個個憂心忡忡，
紛紛快速交換意見，發表各自的看法。
“現在這狀況，咱們該如何應對?他步步緊逼要我們表明態度，是贊同還是反對呢?”
“這還用猶豫嗎，明顯是反對!本來咱們這個項目的進度就相當緊張，每日的工作強度又特別大，若非爲了那翻了幾倍的薪酬，我早就不在這兒熬了!怎麼可能忍到現在呢?!”
“你沒聽見李姓傢伙打算削減我們的職位待遇嗎?還要和廠裏其他項目拉平，到時肯定就是多勞多得，換成誰願意接受?你樂意嗎?”
“扯淡，我樂意個啥!咱們不都是爲着這份收入來的嗎，不然陸主任當初能說服我們過來?還不都是爲了混口飯喫!”
“你們的看法我倒有些不同。我想繼續留在這兒，儘管工作確實繁重，但也能實實在在學到東西!所以如果真的待遇下降，我也認了，等到學有所成，再去其他項目試試……”
“小楊，你每天承受兩三倍的工作量受得了麼?!”
“嗨，趁年輕、頭腦靈活的時候多學點本事嘛，等年紀大了想學也力不從心了……”
“嗯，你的觀點也有道理，一切隨你選擇吧!唉，要是陸主任還在負責我們，絕對不會出現這種局面!”
“沒錯!以前還沒意識到陸主任的好，現在來了個李扒皮，我才體會到陸主任對我們這些員工是真心實意的!”
五分鐘在衆人的議論紛紛中悄然過去。
李富貴眼看時間已到，便回到座位上。
他直截了當地面向衆人發問：
“好了，大家對此有何想法?有什麼意見表達一下嗎?!”
“現在都站隊表態吧!支持我的，站在我左手邊;反對的，站在右手邊;持中立態度的，原地不動即可……”
李富貴話音未落，劉洋等幾個親信已經迫不及待地催促起來。
在他們的帶動下，所有人都迅速做出了自己的抉擇。
然而，結果卻出乎意料：反對的人數遠超支持者
反對者足有一百多人，而支持者僅有十來個，其中大部分是劉洋等人在撐場面。如果沒有他們，支持者幾乎可以忽略不計。剩下的五六十人則選擇了中立，或許是不想得罪任何一方。
“怎麼會這樣?!你們這一百多人，確定是要與我作對?不再重新考慮一下?!”
當李富貴看到這樣的場景，眼神瞬間變得冰冷。他未曾想到，在自己先前的暗示威脅之下，竟然還有這麼多人敢於反對他!這哪裏是反對，分明是在打他的臉
李富貴感到臉上火辣辣的疼痛，尤其是在衆多員工面前。他憤怒地吼道：
。