第一千一百三十九章 工資
前臺就已經自發地走到了她跟前，詢問道：“經理，以後小老闆在店裏喫飯，都要收錢嗎？”
“收吧。”徐華景知道前臺爲什麼會有這樣的疑問，便道：“這家店，是阿寧和她幾個哥哥一起開起來的，不像徐家鋪子酒樓，是獨屬於她一個人的。所以該收的錢還是要收。”
一來，這樣方便每個季度盤賬分紅，二來，也能避免兄妹幾個因爲這點小錢而起爭執。
雖然，徐華景覺得，徐家兄妹們不可能因爲二號店的事情就吵架，但萬一呢？
所以，從一開始就把該做的事情做好，可以有效的避免一切矛盾。
“對了，現在店裏已經沒什麼客人了，你去把服務員們都召集過來，我有話要說。”
“好的。”
很快，服務員們都到了徐華景跟前。
二號店一共有十二個服務員，站成了兩排。
“剛纔我和你們老闆商量過了，往後咱們二號店會開設夜宵這一服務。所謂夜宵，就是七點以後賣的飲食。主要是賣燒烤一類的。這也就意味着，你們的工作時長，會增加兩到三個小時。”
聞言，服務員們並沒有明顯的抗拒。
“我們每個月的工資很高，乾的活兒也不辛苦，每天還能喫兩頓好的，再加上每個月的福利，可以說我們在二號店工作，各種福利待遇都快趕得上在工廠上班了。”
“這錢本來掙得就多，我們乾的事情又沒有技術含量，我們經常覺得這麼高的工資拿的問心有愧，時常擔心什麼時候就被開除了。不就是每天多幹三個小時嗎？我可以的！”
“我也沒問題！”
大多數人都贊成延長上班時間。
誠然如他們所說，在二號店裏當服務員，並沒有太大的技術要求，只需要每天把該做的事情做好，相比較之下，可比在工廠上班好多了。
畢竟，要想得到一個在工廠上班的名額，得好幾百塊錢呢，而且有錢都不一定買得到。
所以他們都格外珍惜這份來之不易的工作。
不就是辛苦一點嗎？
每天工作的這點強度，跟真正的體力勞動者比起來，簡直太輕鬆了。
大部分人都認爲自己可以延長上班時間，但依舊有兩個人提出了抗議。
“徐經理，不是我不願意好好工作，我家的情況您也知道，我家那口子幾年前不在了，他家裏人對我倆孩子都不管不顧的，只能我自己一個人養孩子。白天他們在學校上學，但是晚上，我還是想抽點時間陪陪他們。”
徐華景頷首：“我能理解。你這屬於特殊情況。”
另一個人也有類似的理由，她家中有臥病在牀的老母親，需要她每天下午回去以後伺候。
第一個人小聲說道：“我們每天晚上的時間沒有辦法上班，不行就扣我們工資吧。本來就是我的問題，我願意接受處罰。”
徐華景無奈道：“誰說要扣工資了？放心，不會讓你們白上工的。除了你們倆之外的十個人，每兩個人爲一個小組，一共分成五個小組，這五個小組每天輪換着來。”
“因爲夜宵的不穩定性，所以不確定每天晚上幾點打烊，有可能早，也有可能晚，所以每天會給你們管一頓晚飯，另外每天每個人有一塊錢的工資。”
聽說上班還有工資拿，大家的討論度就更高了。
徐華景又看着一開始說話的那兩人，問道：“每五六天才輪一次，你們確定不來嗎？一個月少說也能多掙五六塊錢，還能給孩子和家裏人買點東西。”
要照顧母親的那個服務員明顯有些意動了。
她家裏兄弟姊妹一共有六個，之所以讓她每晚照顧母親，是因爲她的哥哥姐姐們，每個月都會拿出五塊錢的贍養費來，白天五姐照顧，晚上她照顧。
要是她每個月多掙五六塊錢，那她也能給贍養費，就不用每天晚上貼身照顧了。
白天在二號店忙碌了一整天，晚上連覺都睡不好，每一兩個小時就要醒來給母親擦洗，時間久了，她感覺自己的精氣神都要被抽乾了。
“我幹，我願意幹！”
“那你呢？”
那位母親沉思許久，還是堅定地搖頭：“比起掙這個錢，我覺得陪伴孩子還是比較重要的。”
“這樣吧，我給你排班到週六或者周天晚上，孩子們不用去上學，你下午可以帶着他們過來，讓他們在休息室裏寫作業。這樣你既能照看了他們，又能多掙點錢。”
見那位母親還要拒絕，徐華景又道：“孩子們現在正是長身體的時候，一個月多掙四塊錢，好歹也能買幾斤肉回去給孩子們改善伙食。你自己好好考慮一下，要是還覺得陪伴孩子重要的話，我尊重你的決定。”
同爲女性，同爲母親，徐華景願意站在這位母親的立場考慮問題。
更何況，這人幹活兒也是十分利索的，從來不偷奸耍滑，在力所能及的情況下多幫助一點，倒也不是難事兒。
跟服務員們說好了，徐華景又去了後廚，找廚師說這事兒。
但幾個廚師，無一例外，都拒絕了徐華景。
“徐經理，不是我們不願意，實在是咱們二號店的生意太好了，我們每天在後廚一待就是一天，就盼着下午回家以後好好休息呢。”
雖然說，徐婉寧給的工資制度，是乾的越多掙得越多，但錢是掙不完的，身體健康最重要。
要是身體都垮了，哪兒還有力氣來掙錢？
“那你們，有相熟的廚師嗎？阿寧說了，做夜宵烤肉串，對於廚藝的要求相對比較低，要是你們有人選推薦的話，可以這兩天讓他們來試一試。”
“這個沒問題，我可以給經理你推薦兩個人，至於能不能行，等他來了以後，經理你看看他的廚藝再說。”
“行，你讓他禮拜天早上過來。”
與此同時，徐婉寧和林安也已經回到了家中。
。