第181章 新部門成立,分配任務

作者:核動力三蹦子
軍火展示後,國家僅僅用了三天時間,就發來了一份一百五十多人的名單過來。

  按照邱睿的要求,名單上的人員都是從事機械、電子以及航空航天領域設計的專業技術人員,而且還都是從各大國有企業和研究機構中選拔出來的“老手”,政審過好幾遍的那種,出五十萬的可能性幾乎爲零。

  翻看詳細資料,邱睿發現這羣人裏多數年紀都在35歲以下,隊伍可謂是相當的年輕化。

  不過想想也是,這又不是強制徵調,國家還是要考慮到個人意願的。

  那些在體制內混到35歲往上的,一般也成家立業、紮下根來了,估計很難接受這種長期異地“勞務派遣”。

  是的,這批人暫時將以“勞務派遣”的形式加入蔚藍科技。

  按照上邊的說法,會成立一個新的勞務公司負責和這邊對接,用來給這種工作調動一個合理的解釋。

  這種解釋不僅是用來對外的,還需要對內。

  畢竟家庭觀念和鐵飯碗理念在每個華國人心中,還是很根深蒂固的。

  好好地體制內工作不要,一下子辭職去了傢俬企,很多人恐怕沒辦法給家裏一個交代。

  所以理論上,這幫人暫時只能算是“臨時工”。

  至於他們會不會一直留在廬州,甚至乾脆變成正式員工,國家那邊倒是並不反對,主要還是要看蔚藍科技能不能留住人。

  但邱睿卻對此不以爲意。

  你想每天按時按點上下班嗎?

  你想偶爾加班享受1.5倍加班費嗎?

  你想體驗項目績效比工資還高的待遇嗎?

  你想享受穩定雙休外加隨工齡增長的額外帶薪假期嗎?

  什麼,你都不想,就想卷?!

  那……《蔚藍科技醫療補助金》制度瞭解下。

  順帶一提,這可是本公司正式員工專享福利喲……

  接下來的幾天,“臨時工”們陸陸續續從全國各地抵達廬州。

  再次強調了“不想養閒人”和“捱過社會毒打”兩項基本招聘原則,邱睿把面試的工作甩給了公司高層。

  國家挑出的人,忠誠性與紀律性自是不必說,但他就怕這些人裏,有人在體制內待習慣了,變成混子了。

  所以面試還是很有必要的。

  而且邱睿這次也不全是甩手掌櫃,專業性考覈是他自己來的,連筆試題都出自他的手筆。

  這也是沒辦法的事,誰讓蔚藍科技到目前爲止,就他自己懂這塊。

  好在有小萌從旁協助,替他節省了大量批卷子與分析員工性格的時間,這才勉強在一週之內,完成了人員招收工作。

  總的來說,國家選上來的132人中,有20人因爲包括但不限於專業不對口、沒有科研熱情等各種原因,最終沒有留下。

  想着人家大老遠來一趟也不容易,邱睿自然沒虧待他們,不僅給訂了返程的機票,還報銷了這些天的食宿費用。

  至於這20人回原單位後會不會再報銷一次,那他就管不到了。

  畢竟出差沒油水,狗都不願去,dddd……

  至於餘下的112名專業人員,全被暫時編入了新成立的“航空航天部”。

  管理上的委任,則是根據面試與筆試的結果而定。

  3月15日這天,邱睿帶着高管和一衆臨時工們,來到超級工廠的2號車間,參觀樣機。

  “這就是咱們航空航天部接下來的項目,‘遊隼2型’高速垂直起降察打一體無人機。”站在最前方,邱睿用激光筆指着身後大屏幕上顯示出的PPT,給衆人做起了講解。

  “……情況大概就是這樣,現在大家都可以說說想法,暢所欲言。”

  這種場合,在場的非專業人員只能看看熱鬧。

  比如那幾名跟過來的高管,只覺得這飛機還怪好看的。

  但能看出門道的技術人員們,尤其是聽到和自身所在領域相關的性能與參數時,全都在分批次地倒吸涼氣。

  媽誒,這是什麼鬼的標準,真的能做到嗎?

  要不是知道大名鼎鼎的“遊隼1型”就是出自這位之手,加上又是蔚藍科技的自主項目,這幫人還以爲遇上騙國家科研經費的了……

  此時,見進入了提問環節,某名航空器設計領域的臨時工舉手提問,“邱總,您這架樣機吹過風洞了嗎?”

  “不需要,咱們公司的CFD很優秀,只模擬就夠了,而且這架樣機已經試飛過了,目前除了主發動機外,其他各項性能均沒有問題。”

  “那按照您的預計,發動機問題解決後,這種無人機的飛行速度可以達到多少?”

  “超音速巡航狀態下,1.8馬赫左右,超燃狀態下,可以提升到2.2馬赫。”邱睿淡淡道。

  多少?!

  衆人頓時倒吸一肚子涼氣。

  他們畢竟都是從各大國有航空企業和相關科研機構來的,自然掌握不少外界所不知道的信息。

  蓉飛那邊正在試驗的J20,理論設計時速也不過如此。

  但那可是正經的第五代戰鬥機,而且還沒有完全試驗成功,這架無人機也能達到同等水平嗎?

  短暫的沉默過後,另一位技術人員舉手提問。

  “邱總,這架‘遊隼2型’外形上屬於平直機翼佈局,低速狀態下升力係數比較大,但與後掠翼相比,高速飛行時的阻力會大大增加,如果想要超音速,對於機身材料的要求一定很高,請問這方面如何解決?”

  “機身材料方面你們不需要考慮,公司有另外的部門進行負責,你們只要按照今後發下來的參數設計就好,哦,結構設計、飛控你們也不用管,我都已經解決了。”

  衆人有些懵。

  這也不需要考慮,那也不需要考慮,還要我們做什麼啊?

  又是一陣沉默過後,終於有人替大家問出了心聲,“那請問,我們具體的工作是什麼?”

  “你們的第一項任務,是熟悉我給你們的分發的圖紙,然後按照上面的設備參數,在國內尋找性能接近的合理替元器件,畢竟這是架原型機,上面的很多設備都是我手工組裝出來的,並不適合量產,再一個就是,要儘快適應在這邊的工作與生活節奏。”

  稍微頓了下,見沒人提問,邱睿才繼續說道:“等量產型號的開發結束後,想必你們也差不多適應了工作與生活,下一階段的目標,是把遊隼2型進行放大設計,從無人機改造成載人飛行器。”

  說着,邱睿按下手中遙控器,身後的大屏幕上出現一張嶄新的飛機設計圖來。

  看着圖紙旁,赫然標記着長22米、翼展15米的尺寸數字,外加超過35噸的最大起飛重量,以及最高1.5馬赫的設計時速,這羣人一個個嘴巴張得老大。

  媽誒,這也忒大了吧!

  而且還是超音速的傾轉旋翼運輸機,就算有這架無人機驗證技術,未免也想的太簡單了吧?

  這位真的不是在開玩笑嗎……

  。

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