第3125章 爭論
“這明顯是有人在背後故意陷害我們，我們必須儘快澄清事實，挽回公司的聲譽！”陳浩憤怒地說道。
公司的公關團隊迅速行動起來，一方面收集證據，準備起訴那些惡意造謠的博主；另一方面發佈聲明，解釋事情的真相。然而，這些努力在洶涌的輿論浪潮中顯得微不足道。
曾小飛的家人也承受着巨大的壓力。他們知道曾小飛是個善良、勤勞的人，絕對不可能做出殺人這樣的事情。他們四處奔走，爲曾小飛喊冤。
“我的兒子是被冤枉的，他不可能殺人！”曾小飛的母親在鏡頭前哭訴着。
但他們的聲音很快就被淹沒在一片指責聲中。
與此同時，快抖平臺上的輿論還在不斷髮酵。一些不明真相的網友開始組織抵制每團外賣的活動，每團外賣的訂單量急劇下降，公司陷入了前所未有的危機。
而李凡看着這一切，心中充滿了得意。他覺得自己離讓永恆外賣成爲行業領頭羊的目標又近了一步。
每團外賣平臺陷入輿論危機，祕書神色匆匆地走進陳浩的辦公室，向他彙報快抖平臺的最新情況。
“陳總，情況愈發糟糕了。快抖平臺上關於我們的負面輿論還在不斷擴散，越來越多的用戶表示要卸載我們的應用，而且不少合作商家也開始動搖了。”祕書焦急地說道。
陳浩聽着祕書的彙報，憤怒和焦急交織在臉上，額頭上的青筋暴起。他猛地站起身來，在辦公室裏來回踱步。
“快，給黃石壟打電話，我要跟他談談，這快抖平臺怎麼能任由這樣的謠言傳播！”陳浩衝着祕書吼道。
祕書趕緊撥通黃石壟的電話，然而電話那頭卻始終是忙音，根本無法接通。
陳浩怒不可遏，“這個黃石壟，關鍵時刻居然聯繫不上！”
他深吸一口氣，努力讓自己冷靜下來，然後緊急召集高管開會。
會議室裏，氣氛凝重，高管們個個面色嚴峻。
“大家都說說，我們現在該怎麼辦？”陳浩率先打破沉默。
一位高管說道：“陳總，我覺得我們應該召開一個道歉會，向公衆表達我們的誠意，安撫家屬的情緒。”
“不行！”另一位高管立刻否決，“這不是等於坐實了我們的責任嗎？我們根本沒有做錯，爲什麼要道歉？這會讓公衆誤以爲我們真的有罪！”
“那要不我們聯繫快抖平臺，讓他們屏蔽這個話題，控制輿論的傳播。”又有高管提議。
“這能行嗎？快抖平臺現在未必會聽我們的。”有人質疑道。
大家七嘴八舌地爭論着，各抒己見，會議室裏亂成一團。
陳浩用力地拍了一下桌子，“都安靜！大家先冷靜下來，好好想想對策。”
這時，一位一直沉默的高管緩緩開口：“陳總，我認爲我們首先要做的是深入調查這個事件的真相，把我們掌握的證據整理清楚，然後通過權威的媒體渠道發佈，澄清事實。同時，我們可以邀請一些公正的第三方機構參與調查，增加可信度。”
另一位高管接着說：“對，我們還可以利用我們的用戶基礎，發起一個支持每團外賣的活動，讓那些信任我們的用戶站出來爲我們說話。”
陳浩用力地拍了一下桌子，“都安靜！大家先冷靜下來，好好想想對策。”
這時，一位一直沉默的高管緩緩開口：“陳總，我認爲我們首先要做的是深入調查這個事件的真相，把我們掌握的證據整理清楚，然後通過權威的媒體渠道發佈，澄清事實。同時，我們可以邀請一些公正的第三方機構參與調查，增加可信度。”
另一位高管接着說：“對，我們還可以利用我們的用戶基礎，發起一個支持每團外賣的活動，讓那些信任我們的用戶站出來爲我們說話。”
一位高管皺着眉頭反駁道：“可是，現在輿論已經一邊倒，就算我們發起這樣的活動，又有多少用戶會響應呢？而且，第三方機構是否願意參與進來也是個問題。”
又有高管提出：“要不我們找一些有影響力的公衆人物來爲我們發聲？利用他們的影響力來扭轉輿論。”
“這風險太大了，如果公衆人物不願意或者事後反悔，那對我們的形象更是雪上加霜。”有人立刻提出反對意見。
“那我們能不能直接和那些惡意造謠的博主溝通，讓他們停止傳播不實信息？”
“他們現在正處於風頭浪尖，怎麼可能輕易收手，而且說不定會藉此獅子大開口。”
大家你一言我一語，討論得愈發激烈，但始終沒有達成一致的解決方案。
陳浩看着爭論不休的高管們，心中的焦慮愈發沉重。他再次強調：“大家不要只看到困難，要想想辦法！”
這時，一位高管說道：“要不我們嘗試與其他社交平臺合作，擴大我們的發聲渠道，不能只依賴快抖平臺。”
“但其他平臺也未必願意捲入這場風波，而且這樣做可能會進一步激怒快抖平臺。”
時間在激烈的討論中一分一秒過去，可仍然沒有一個可行的方案能夠讓所有人信服。
會議室裏的氣氛越來越壓抑，高管們也逐漸變得疲憊和沮喪。
就在這時，祕書匆匆走進會議室，神色慌張地說道：“陳總，不好了，最新的數據顯示，我們的用戶卸載量又大幅增加了，而且一些原本有意向合作的商家已經明確表示要取消合作。”
這一消息如同重磅炸彈，讓原本就緊張的氣氛更加凝重。
陳浩一拳砸在桌子上，憤怒地說道：“還沒討論出結果嗎？再這樣下去，公司就要垮了！”
高管們都低下頭，不敢正視陳浩的目光。
一位高管小聲說道：“陳總，要不我們還是先嚐試一下之前提到的部分方法，總比坐以待斃強。”
“可是，這些方法都沒有十足的把握，萬一失敗了，後果不堪設想。”另一位高管擔憂地說。
陳浩揉了揉太陽穴，無奈地說道：“那就先選幾個相對可行的方案去試試，動作要快！”
於是，公司開始按照討論的部分方案行動。他們聯繫了一些第三方機構，然而大部分機構都以各種理由拒絕了參與調查。嘗試與其他社交平臺合作也進展緩慢，對方要麼猶豫不決，要麼提出苛刻的條件。
發起的支持每團外賣的活動響應者寥寥無幾，那些惡意造謠的博主更是對溝通請求置之不理。
與此同時，輿論危機進一步惡化。一些媒體開始對每團外賣進行深度報道，將此次事件與公司的管理問題聯繫起來，質疑公司的企業文化和價值觀。
社會上的批評聲越來越多，每團外賣的品牌形象一落千丈。員工們士氣低落，工作效率大幅下降。
陳浩每天都被各種負面消息包圍，壓力巨大。他深知，如果再不盡快找到有效的解決辦法，每團外賣將面臨滅頂之災。
而在快抖平臺上，關於每團外賣的負面輿論依然鋪天蓋地。李凡看到這一切，心中暗自得意，覺得自己的計劃正在順利進行。
每團外賣陷入了前所未有的困境，未來的出路變得愈發迷茫……
高管們再次聚集在一起，每個人的臉上都寫滿了焦慮和無奈。
“之前嘗試的方法都沒有效果，現在該怎麼辦？”一位高管絕望地說道。
“我們是不是應該考慮暫時停業整頓，等風波過去再重新開業？”
“這怎麼行？停業整頓意味着徹底認輸，而且會造成巨大的經濟損失。”
大家再次陷入了無休止的爭論，依然沒有找到能夠解決當前危機的有效辦法。
高管們爭吵不休，聲音越來越大，整個會議室彷彿變成了一個激烈的戰場。
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