第47章 涨工资了 作者：陈爱庭 热门推薦: “高寒，這位是卡洛斯·科尔沃，俱乐部安排他来协助你处理二队球员续约。” “卡洛斯，他就是高寒！” 接過电话的半個小时后，保罗·富特雷带着一名三十岁上下的西班牙人，走进了二队教练办公室，并介绍双方认识。 “非常高兴见到你，高寒先生，我现在不仅仅是马德裡竞技的球迷，也是二队的球迷。” “谢谢！”高寒笑着說道。 他感受得到，這個卡洛斯·科尔沃的态度很坦诚，甚至带着点尊敬。 二队教练办公室很简陋，空间很小，也沒地方坐，所以，保罗·富特雷和卡洛斯·科尔沃干脆就直接坐到了高寒对面，占据了坎塔雷罗和加西亚的位置。 “对了，保罗，我之前不是跟你提起過，冬歇期想要引进两三名球员嗎？” 保罗·富特雷点头，“怎么样？物色好了嗎？” “就他们了！”高寒就把手边的巴勃罗·伊巴涅斯和安多尼·伊劳拉的资料递過去。 保罗·富特雷当即打开，粗略看了一下之后，重新合上了。 “這两名球员都不大好搞，尤其是安多尼·伊劳拉。” 毕尔巴鄂竞技是一家非常特殊的足球俱乐部，他们只用巴斯克地区的球员。 也因为這样，所以這支球队非常重视青训，对自家培养出来的球员非常着紧，球员对俱乐部的忠诚度也很高，挖角起来不容易。 “巴斯克尼亚是毕尔巴鄂竞技的三队，只是他们独立参赛，而在毕尔巴鄂竞技裡有一個传统，他们会把俱乐部看好的球员送到巴斯克尼亚，磨练個一两年，再到二队，再进入一队。” “所以……”保罗·富特雷看向高寒，一副你最好有点心理准备的表情。 高寒明白，“尽量谈谈吧，如果不行的话，我再重新考虑别人。” 欧洲足坛的职业化已经是非常的完善、发达，而且成熟。 一名年轻球员，不管他几岁，只要他表现出比同龄人优秀的足球天份，都会立马被发现，并挖掘出来，基本上不大可能会出现什么遗珠。 之所以会造成有的球员年纪轻轻就大放异彩，有的球员却要熬到一把年纪才大器晚成，最根本的原因就在于球员的個人成长和际遇。 就好像哈维·阿隆索，這名球员的实力和潜力，皇家社会不知道嗎？ 不，他们知道，而且是非常地清楚。 但为什么不用？ 因为他不符合一线队主教练克莱门特的战术风格！ 完全可以想象，如果一线队换了一名主教练，喜歡哈维·阿隆索這一类型的中场，那马德裡竞技二队根本就挖不来。 再换句话来說，如果高寒沒有去挖哈维·阿隆索的话，那他会怎么样呢？ 租借，或者是继续留在二队，继续等待机会，天知道什么时候会来？ 說不定，很快换了一個主教练，他就出头了。 又或者，迟迟不换主教练，他自己就熬不下去，就這样荒废了。 在职业足坛裡，球员就像是一件商品，摆在货架上，明码标价地在卖。 哈维·阿隆索再才华横溢，可对当时的皇家社会来說，沒多少用处。 反倒是库比洛，一线队主教练钦点的中场，明显更有价值。 同样的道理，现在马德裡竞技要去挖安多尼·伊劳拉，关键不在于俱乐部是否清楚球员的实力和天赋，因为前者很透明，谁都知道，而后者也能大概估算出来。 当然，估算嘛，肯定沒高寒的火眼金睛這么精确。 挖球员的关键在于，利益交换。 假设马德裡竞技开到一百万欧元，毕尔巴鄂竞技觉得，有着一百万欧元，我能多挖几名安多尼·伊劳拉這個级别的球员出来，那他们肯定卖，沒說的。 反過来，如果毕尔巴鄂竞技觉得，安多尼·伊劳拉是球队将来必不可少的一员，就算出再高的价钱都不卖，那谁都沒辙。 所以，在转会市场上，沒有人能够强挖豪门球队的当家球星，就是這個道理。 因为沒人出得起那個价！ 挖别的球员是這样，别人挖你的球员，也同样是如此。 所以，马德裡竞技要赶紧跟托雷斯、比利亚等球员续约。 目的很简单，大大提高别人挖角的成本，甚至直接让人挖不起！ “为了這一次的续约，俱乐部各部门之前开了一次会，目前球队的财政并不理想，但是，对于二队，球队现在非常的重视，所以，老希尔先生、小希尔先生和塞雷佐先生，都亲自交代，无论如何都要留住這一批球员。” 卡洛斯·科尔沃的這一句话，让高寒明白了管理层的意思。 砸锅卖铁，都得把球员留住。 “当然，高寒先生，球员现在都還很年轻，续约的时候，我們肯定要考虑长远发展。” 這一句话又是另外一层意思。 球员一定要留，但薪水得适当控制。 高寒对這一点也不矛盾。 一般来說，成长期和成熟期的球员，续约涨薪是规矩，不涨薪，谁跟你续约？ 但涨薪也得控制一個幅度。 就好像托雷斯，一年多以前才刚签的职业合同，现在要续约了，第一次涨薪。 完全可以预见，他在未来一年内，肯定会进入一线队。 要是他在一线队表现出色，還要再续约，還得涨薪。 对于一個像他這样的球员，一两年续一次约，涨一次薪水，那也不是什么新鲜事。 可問題是，如果一次就涨得太高，那以后怎么办？ 這就是所谓的长远发展考虑的意思。 “俱乐部的定位怎么样？”高寒看向了卡洛斯·科尔沃，关心地问道。 “托雷斯、比利亚、哈维·阿隆索和安东尼奥·洛佩斯，這四名球员的薪水，达到一线队低薪水平，球队還承诺，在未来一年内，将把他们提拔到一线队，尽可能多的参加一线队赛事。” 卡洛斯·科尔沃說到這裡，看了看高寒，询问他的意见。 “合理，继续。” “莫拉尔和卡马拉等几名球员，俱乐部的意思，把他们的薪水提高到现在安东尼奥·洛佩斯的水准，但我們可能沒办法承诺他们在一线队的将来。” 這也很正常。 俱乐部给出承诺，有些都是要写入合同的，那是肯定要兑现的。 托雷斯等球员表现得如此出色，进入一线队是早晚的事情，给出承诺无可厚非，但如果连莫拉尔跟卡马拉等球员都给承诺，那一线队還怎么踢？ 高寒想了想，点头道：“可以！” 卡洛斯·科尔沃顿时松了一口气。 沒来之前，他還有点担心高寒会趁机为自己的球员争取更多的利益，现在看来，他還是挺理智，挺客观的。 但在高寒看来，薪水涨了很多，這就够了。 对于托雷斯等人来說，真正重要的是俱乐部提拔一线队的承诺，這比什么都重要。 “好，就照你說的，制定一套方案，约球员经纪人来谈谈，我找個机会，也跟球员们谈谈，相信問題不大。” 卡洛斯·科尔沃立即点头。 這本来也不是什么麻烦事。 等到两人谈完了球员，保罗·富特雷就插入进来，看向高寒。 “說完了球员，该說說你了。” 高寒笑道：“我有什么好說的？” “我明白你的心思，但该续约的，還是要续约。” 保罗·富特雷从卡洛斯·科尔沃那边取過来一份文件，递给了高寒。 “這是为你准备的续约合同，你看看。” 高寒接過来，打开一看。 新合同的條款跟之前差不多，就是月薪从一万提到了两万欧元，签字费给到了五万欧元。 少掉了一些球员入选国字号球队之类的奖金，因为這笔奖金，高寒都已经拿到手了。 但赢球、夺冠和升级名额之类的奖金却比之前那一份翻了一倍。 简单一句话，涨工资了。 而且，涨得還不少！ 高寒仔细地看了一遍后，重新合上。 “保罗，我相信你，待遇什么的，我沒有意见。” 保罗·富特雷立即笑着点头，他就知道会這样。 “不過，”高寒话锋一转，“我希望能够多加入一则條款。” “你說。” “我有权单方面解除合同！” 保罗·富特雷的手很明显地抖了一抖，看向了高寒，“你……” “我沒有别的意思。”高寒也沒說细，但态度却很坚决。 很多事情大家心知肚明，也是心照不宣。 在上一份合同裡，高寒就已经要求加入這一條了。 這一次，保罗·富特雷和管理层在商讨高寒合同的时候，决定将這一條删掉。 倒不是有什么别的想法，而是担心高寒被人挖角。 签上一份合同的时候，高寒是名不见经传的菜鸟，可是现在，他的球队在乙二联赛表现得如此抢眼，盯上他的球队不知道有多少。 一旦有球队重金挖角，高寒又心动，单方面提出要解除合同，那球队岂不是很被动？ 可对于高寒来說，他不想一直执教二队，他希望有独当一面的机会。 事实上，也确实有球队对他感兴趣。 例如当初，富恩拉夫拉达炒掉卡巴尼拉斯的时候，就联系過高寒。 高寒觉得，自己需要這一條款。 主教练跟球员不同，球员的合同裡不可能存在這样的條款，但在主教练的合同裡，却并不少见，這也是为什么会有很多主教练上任后，感到情况不对劲，怒而挂印走人的原因。 保罗·富特雷犹豫了一阵，再深深地看了一眼高寒，最终還是点头了。 “行，這一條我会加进去的。” 高寒這才笑了起来。 他暂时沒想過要离开马德裡竞技，但如果有這一條款，将来去留的主动权都掌握在自己的手中，而不是受制于人。 主要的問題谈妥了，其他次要的事情也就顺理了。 双方约定好了签约時間，保罗·富特雷和卡洛斯·科尔沃就告辞去了。 高寒在目送着他们离开，却摇头叹了一口气。 看来，也得赶紧找一個靠谱的经纪人才行。 当面谈合同，始终還是比较尴尬一些，如果有经纪人出面，那就方便多了。 而且，经纪人比较专业，由他们处理這些事情，高寒也能够专心做自己的事情。 只是，找一個靠谱的经纪人，容易嗎？ 完結推薦: